L’IA Générative : Un catalyseur pour EA

Electronic Arts (EA) fait un pas de plus vers l’avenir avec l’intégration de l’intelligence artificielle générative. Selon le PDG, Andrew Wilson, cette technologie promet d’augmenter l’efficacité de l’entreprise de 30 % tout en boostant la monétisation de 20 % au cours des cinq prochaines années. Mais cette avancée ne vient pas sans défis pour les développeurs.

Des déclarations fortes sur l’IA générative

Wilson a vanté les mérites de l’IA générative lors de la conférence Morgan Stanley sur la technologie, les médias et les télécommunications. Il a décrit cette technologie comme étant « incroyablement excitante » pour EA.

Réduction du temps de développement

Une des promesses les plus alléchantes de l’IA générative réside dans sa capacité à réduire considérablement le temps de développement des jeux. Par exemple, la construction d’un stade pour un match sportif, autrefois une tâche de six mois, a été réduite à seulement six semaines grâce à cette technologie. Et ce délai pourrait chuter à six jours dans un avenir proche.

Avantages pour les joueurs et les développeurs

Wilson a également souligné les avantages pour les joueurs, citant l’exemple de FIFA 23 où les joueurs bénéficient de 12 styles de course différents. De plus, grâce à l’IA générative, les joueurs d’EA Sports FC 24 disposent de pas moins de 1 200 cycles de course.

Impact sur la monétisation et la base de joueurs

En prévision des cinq prochaines années, EA envisage une augmentation de 50 % de sa base de joueurs, actuellement à 700 millions de personnes. Wilson estime que l’IA générative incitera les joueurs à dépenser 10 à 20 % de plus pour ses jeux, grâce à des offres de contenu personnalisé.

L’IA au service de l’efficacité… ou des licenciements ?

Bien que Wilson insiste sur le fait que l’IA est utilisée pour augmenter et accélérer le travail des employés, EA a récemment annoncé le licenciement d’environ 670 employés. Ces déclarations interviennent dans un contexte où l’industrie du jeu vidéo a enregistré environ 8 000 licenciements au cours des deux premiers mois de 2024, soit 80 % de plus que l’année précédente.

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